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Titolo

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Supervisore del Negozio

Descrizione

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Stiamo cercando un Supervisore del Negozio altamente motivato e organizzato per unirsi al nostro team. Il candidato ideale avrà esperienza nella gestione di un ambiente di vendita al dettaglio, eccellenti capacità di leadership e un forte orientamento al cliente. Il Supervisore del Negozio sarà responsabile della supervisione delle operazioni quotidiane, della gestione del personale e dell'ottimizzazione delle vendite per garantire un'esperienza cliente eccezionale. Le responsabilità principali includono la gestione del personale, la supervisione delle attività di vendita e l'assicurazione che il negozio funzioni in modo efficiente. Il candidato dovrà monitorare le prestazioni del team, fornire formazione e supporto ai dipendenti e garantire che gli obiettivi di vendita siano raggiunti. Inoltre, sarà responsabile della gestione dell'inventario, dell'organizzazione del layout del negozio e dell'implementazione di strategie per migliorare la soddisfazione del cliente. Il Supervisore del Negozio dovrà anche gestire eventuali problemi operativi, risolvere i reclami dei clienti e garantire che tutte le politiche aziendali siano rispettate. Sarà fondamentale mantenere un ambiente di lavoro positivo e motivante, promuovendo una cultura aziendale basata sulla collaborazione e sul miglioramento continuo. Per avere successo in questo ruolo, il candidato dovrà possedere eccellenti capacità di comunicazione, una forte attitudine alla risoluzione dei problemi e la capacità di lavorare sotto pressione. L'esperienza nella gestione di un team e nella vendita al dettaglio sarà considerata un vantaggio significativo. Se sei una persona dinamica, con una passione per il settore retail e desideri far parte di un'azienda in crescita, ti invitiamo a candidarti per questa posizione.

Responsabilità

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  • Supervisionare le operazioni quotidiane del negozio.
  • Gestire e motivare il personale per raggiungere gli obiettivi di vendita.
  • Garantire un eccellente servizio clienti e risolvere eventuali problemi.
  • Monitorare l'inventario e assicurare la corretta esposizione dei prodotti.
  • Implementare strategie per aumentare le vendite e migliorare l'esperienza cliente.
  • Gestire la cassa e garantire la corretta gestione finanziaria del negozio.
  • Assicurare il rispetto delle politiche aziendali e delle normative di sicurezza.
  • Analizzare le prestazioni del negozio e proporre miglioramenti operativi.

Requisiti

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  • Esperienza pregressa nella gestione di un negozio o in un ruolo simile.
  • Eccellenti capacità di leadership e gestione del personale.
  • Forte orientamento al cliente e capacità di risoluzione dei problemi.
  • Buone competenze organizzative e attenzione ai dettagli.
  • Capacità di lavorare sotto pressione e gestire più attività contemporaneamente.
  • Conoscenza delle tecniche di vendita e delle strategie di marketing.
  • Competenze informatiche di base, inclusa la gestione di software di vendita.
  • Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Puoi descrivere la tua esperienza nella gestione di un team di vendita?
  • Come gestisci un cliente insoddisfatto?
  • Quali strategie utilizzi per motivare il personale?
  • Come affronti una situazione in cui il negozio non raggiunge gli obiettivi di vendita?
  • Puoi fornire un esempio di un problema operativo che hai risolto con successo?
  • Quali strumenti utilizzi per monitorare le prestazioni del negozio?
  • Come gestisci le scorte e l'inventario del negozio?
  • Sei disponibile a lavorare su turni flessibili, inclusi weekend e festivi?